O encontro anual reuniu instaladores, distribuidores, fabricantes de quadros elétricos e empresas de engenharia para explorar as tendências e oportunidades que estão a transformar o setor.
A Schneider Electric, líder global em tecnologia energética, realizou ontem, no Centro de Congressos de Lisboa, o evento Innovation Partners Day Portugal 2026, um encontro dedicado ao seu ecossistema de parceiros e profissionais do setor elétrico. A empresa reuniu mais de 250 participantes, entre instaladores, distribuidores, fabricantes de quadros elétricos e empresas de engenharia, para partilhar experiências, conhecer novas soluções e analisar os desafios e oportunidades associados à transformação digital e energética do setor.
Ao longo do dia, os participantes tiveram oportunidade de explorar algumas das tendências que estão a marcar a evolução do mercado, aprofundar conhecimentos sobre novas tecnologias e descobrir ferramentas capazes de apoiar a modernização dos processos e a eficiência das operações.
Inteligência artificial, digitalização e tecnologia energética em destaque
O encontro arrancou com uma sessão plenária dedicada à evolução da tecnologia energética e ao papel da digitalização na transformação do setor. Aroa Ruzo, Country Manager Portugal da Schneider Electric, apresentou a visão da empresa enquanto parceiro de tecnologia energética, destacando a convergência entre eletrificação, automação e digitalização como um dos principais motores de eficiência, sustentabilidade e competitividade.
Durante a manhã, realizaram-se sessões especializadas para diferentes perfis profissionais. Os fabricantes de quadros elétricos puderam conhecer casos reais de transformação digital na construção de quadros, enquanto os instaladores exploraram ferramentas digitais destinadas a simplificar o planeamento e a gestão do seu trabalho. A inteligência artificial teve igualmente uma sessão dedicada, centrada na passagem do conceito à aplicação prática.
A jornada incluiu ainda uma zona de exposição dedicada aos segmentos residencial, terciário e industrial, onde os participantes puderam conhecer soluções e aplicações tecnológicas adaptadas às necessidades de cada área. As demonstrações permitiram explorar diferentes abordagens à distribuição elétrica, à gestão de energia e à digitalização das instalações.
Da inovação à prática: um desafio digital para os participantes
Um dos momentos do Innovation Partner Day Portugal 2026 foi o desafio digital, uma iniciativa que convidou os participantes a aplicar ferramentas de design de quadros elétricos a situações práticas.
Organizado em três categorias – residencial, terciário e industrial –, o desafio consistiu no desenvolvimento de projetos de acordo com requisitos específicos, utilizando ferramentas digitais como o eDesign e o EcoSet Config.
A iniciativa procurou demonstrar, de forma prática, como a digitalização pode apoiar o trabalho dos profissionais do setor, simplificando tarefas e contribuindo para processos de design mais eficientes. Culminou com uma cerimónia de entrega de prémios, durante a qual foram distinguidos os melhores projetos nas categorias residencial, terciário e industrial.
O Innovation Partner Day Portugal 2026 proporcionou ainda diversos momentos de partilha e contacto entre os diferentes profissionais presentes, reforçando a importância da colaboração num setor em transformação. Com esta iniciativa, a Schneider Electric procurou aproximar o seu ecossistema de parceiros das tendências e tecnologias que estão a moldar o futuro da distribuição elétrica, promovendo a troca de conhecimento e a identificação de novas oportunidades de desenvolvimento conjunto.
“A transformação do setor elétrico está a acelerar, impulsionada pela convergência entre eletrificação, automação e digitalização. Neste contexto, a colaboração com os nossos parceiros é fundamental para transformar a inovação tecnológica em soluções concretas, capazes de responder às necessidades do mercado,” comentou Aroa Ruzo, Country Manager Portugal da Schneider Electric. “O Innovation Partner Day é uma oportunidade para partilharmos conhecimento, explorarmos novas formas de trabalhar e reforçarmos, em conjunto, a capacidade de resposta aos desafios de um setor em constante evolução.”
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